Siyasi İktidarın Çay-Simit Hesabı, Çalışanının Yoksulluğunu Gözler Önüne Serdi
Aralık ayı enflasyon oranlarının açıklanmasıyla birlikte memur ve memur emeklisine yüzde 27,48 zam yapılacaktır.
Hak ettikleri insani koşulları yaşamaktan uzak sağlık çalışanlarının ekonomik durumu her geçen GÜN kötüye gitmektedir. Sağlık çalışanları, ailesinin temel yaşam giderlerini bile karşılayamaz hale gelmiştir.
Çalışanın geçim sorununu çay-simit üzerinden hesaplayarak iktidara gelenlere; çalışanın 2022 yılında yoksulluğunu yine kendi hesaplarıyla gözler önüne sermek isteriz.
Ocak 2021
Ocak 2022
Zam Oranı
%
Simit
1,25 TL
2,5 TL
100
Ekmek
1,5 TL
3,5 TL
133
Çay
1 TL
3 TL
300
4 kişilik bir aile, üç öğün sadece bir simit bir çay ile karnını doyurduğunda ayda bin 980 TL ödemesi gerekmektedir. Bir çalışan, bırakın sağlıklı beslenme koşullarını, sadece simit- çay ile ailesinin karnını doyursa maaşından kalan tutarla kirasını mı, yoksa ardı kesilmeyen zamlarla el yakan faturalarını mı, yoksa çetin kış koşullarında daha da artan ısınma giderlerini mi karşılayacaktır? Çocuğunun eğitim masrafları hiç gündem bile edilmemektedir.
Türkiye yeni yıla zamlarla uyanmış, elektriğe yüzde 52 ile yüzde 130, doğalgaza yüzde 25 zam gelmiştir. Emlak vergisinden atık su bedeline, taşıt vergisinden harçlara kadar her şey yüzde 36'lara varan oranlarda zamlanmıştır. Üstelik bu zamların hiçbiri memur maaş zammına esas alınacak enflasyona yansımadığı için Ocak ayı memur maaş zamları düşük kalmıştır.
TÜİK’in gerçeklikle bağı kopmuş enflasyon rakamları üzerinden hesaplanan maaş artış oranları ile zam yapılmış yanılsaması yaratan siyasi iktidar, son dönemde de rakamları manipüle ederek “yüksek zam” algısı yaratmaya çalışmaktadır. Ancak siyasi iktidarın gözden kaçırdığı husus çalışan maaş bordrolarındaki rakamlardır. Çalışan, alım gücü her geçen gün eriyen maaşları ile yoksulluk altında ezilmektedir.
Konfederasyonumuz Birleşik Kamu-İş’in Aralık ayı araştırması, 4 kişilik bir aile için yoksulluk sınırının 13 bin 598 lira olduğunu ortaya koyarken, memur maaşlarına yüzde 100 zam yapılması durumunda dahi pek çok çalışanın maaşı yoksulluk sınırının çok altında kalacaktır.
Siyasi iktidar, çalışanı yüzdelik zamlarla oyalamaktan vazgeçmelidir. Anayasanın 55’ni maddesinde yer alan “Devlet, çalışanların yaptıkları işe uygun adaletli bir ücret elde etmeleri ve diğer sosyal yardımlardan yararlanmaları için gerekli tedbirleri alır.” ifadesinin gereği yerine getirilmelidir. Siyasi iktidar zam oranlarını kamu çalışanlarının insanca yaşayacakları şekilde yeniden düzenlemeli, EN DÜŞÜĞÜ yoksulluk sınırının üstünde temel maaş artışı sağlamalıdır.
Siyasi iktidar ile toplu sözleşmede yüzdelik zamlara imza atanlar, en az iktidar kadar kamu çalışanlarının yoksulluğunun sorumlusudur.
Tüm sağlık ve sosyal hizmet emekçilerini emeğimize sahip çıkmak için Genel Sağlık-İş ile birlikte mücadeleye çağırıyoruz.
Derya Uğur
Genel Sağlık-İş Genel Başkanı
Genel Sağlık ve Sosyal Hizmet Kolu Kamu Çalışanları Sendikası (Genel Sağlık-İş), sağlık ve sosyal
hizmet iş kolunda görev yapan, kamu emekçilerinin haklarını korumak ve geliştirmek için örgütlü
mücadeleyi esas alan, demokratik ve bağımsız bir sendikadır. Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu çatısı
altında faaliyet gösteren sendikamız; sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin insanca çalışma
koşullarına, insan onuruna yaraşır ücretlere ve güvenceli istihdama kavuşması için mücadele eder.
Her üyesini, sendikal ailenin eşit değerde bir parçası olarak gören Genel Sağlık-İş, üyelerinin
siyasi, kültürel, ekonomik ve demokratik hak ve menfaatlerini korumayı ve geliştirmeyi temel misyon
edinir.
Vizyonumuz
Genel Sağlık-İş, sağlık emekçilerinin güvenceli, liyakate dayalı, şiddetten uzak ve insan onuruna uygun koşullarda çalıştığı; yurttaşların ise bilimsel, eşit, ulaşılabilir, nitelikli, ve parasız sağlık hizmetine erişebildiği bir sağlık sistemini tesis etmeyi hedefler.
Sendikamız, sadece sendikal hakları değil, aynı zamanda demokratik Türkiye Cumhuriyeti’ni, yurttaşların barış içinde yaşamasını, emek eksenli bir kamu yönetimi anlayışının egemen kılınmasını ve hukukun üstünlüğünü savunur. Bu bağlamda Genel Sağlık-İş, gerçek sendikacılığın ve toplumsal sorumluluğun güçlü bir temsilcisi olmayı vizyon edinmiştir.